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VISEO lance Rise Up, son nouveau programme dédié à promouvoir l'égalité des chances et la diversité

VISEO promeut une culture inclusive au sein d’un cadre multiculturel, favorisant la création de valeur indépendamment du parcours, du genre ou des origines culturelles et sociales. Cet engagement se concrétise à travers son programme Rise Up, dédié à promouvoir l’égalité des chances et la diversité.

Publié le 24/05/2024

Actualités

Management Consulting

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VISEO Rise Up : soutenir les femmes dans le domaine du numérique

Face aux projections des Nations Unies qui estiment que 75 % des emplois créés d’ici 2050 seront liés aux secteurs scientifiques et technologiques, il est crucial de traiter la question de la faible représentation des femmes dans ces domaines. En tant qu’acteur engagé dans le secteur du numérique, VISEO lance son initiative VISEO Rise Up pour soutenir les femmes dans leur parcours professionnel.

Un programme pour l’égalité dans le numérique

Le programme VISEO Rise Up repose sur trois piliers essentiels :

  • Programmes de mentorat : En partenariat avec l’association Social Builder, nos collaborateurs accompagnent des femmes qui souhaitent entrer ou se reconvertir dans les métiers du numérique.
  • Ateliers de développement personnel : Des ateliers sont proposés pour renforcer des compétences interpersonnelles cruciales pour évoluer dans un environnement professionnel.
  • Moments d’échange : Des sessions sont organisées pour partager des expériences et renforcer les réseaux professionnels.

Par exemple, le partenariat avec Social Builder permet à nos collaborateurs de s’engager activement en mentorant des femmes désireuses d’entrer dans le secteur du numérique ou de s’y reconvertir.

L’engagement de VISEO pour l’avenir

VISEO Rise Up s’engage pleinement à soutenir les femmes dans le domaine du numérique, en encourageant leur leadership, leur progrès professionnel et leur succès.

En 2023, 32 % des équipes de VISEO en France étaient composées de femmes (33 % au niveau du Groupe), un chiffre supérieur à la moyenne du secteur du numérique. Cet engagement se reflète dans notre objectif de donner aux femmes dans le digital toutes les chances de réussir, en promouvant leur développement de leadership et leur épanouissement professionnel.

Une vision inclusive pour l’égalité

« Nous croyons fermement en l’importance d’un effort collectif et inclusif pour promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Le programme VISEO Rise Up est ouvert à nos collaborateurs, femmes et hommes, car ensemble, nous pouvons soutenir l’égalité dans le domaine du numérique. »
Alicia Becquet, CSR Manager VISEO

Ensemble, grâce à l’initiative VISEO Rise Up, nous poursuivons notre mission de créer un environnement numérique inclusif, où chaque femme peut non seulement progresser, mais aussi s’épanouir pleinement.